{"id":8407,"date":"2025-09-01T15:15:05","date_gmt":"2025-09-01T13:15:05","guid":{"rendered":"https:\/\/foodplace.pl\/?p=8407"},"modified":"2025-09-01T15:15:05","modified_gmt":"2025-09-01T13:15:05","slug":"cudzoziemiec-w-chlodni-pracownik-w-rzezni-jak-legalnie-zatrudniac-obcokrajowcow-po-1-czerwca-2025-r","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/foodplace.pl\/de\/cudzoziemiec-w-chlodni-pracownik-w-rzezni-jak-legalnie-zatrudniac-obcokrajowcow-po-1-czerwca-2025-r\/","title":{"rendered":"Cudzoziemiec w ch\u0142odni, pracownik w rze\u017ani \u2013 jak legalnie zatrudnia\u0107 obcokrajowc\u00f3w po 1 czerwca 2025 r?"},"content":{"rendered":"

Od 1 czerwca 2025 r. zacz\u0119\u0142y obowi\u0105zywa\u0107 istotne zmiany w zakresie zatrudniania cudzoziemc\u00f3w, kt\u00f3re bezpo\u015brednio dotykaj\u0105 r\u00f3wnie\u017c bran\u017cy mi\u0119snej \u2013 jednego z sektor\u00f3w, w kt\u00f3rych obywatele spoza UE s\u0105 nie tylko wsparciem, ale i konieczno\u015bci\u0105.<\/strong><\/p>\n\n\n\n

Nowelizacja przepis\u00f3w o zatrudnianiu cudzoziemc\u00f3w wymusi\u0142a na przedsi\u0119biorcach zaostrzenie nadzoru nad procesem legalizacji pobytu i pracy \u2013 w przeciwnym razie sankcje mog\u0105 by\u0107 dotkliwe zar\u00f3wno finansowo, jak i operacyjnie.<\/p>\n\n\n\n

Bran\u017ca zale\u017cna od si\u0142y roboczej spoza UE<\/strong>
Wed\u0142ug danych MRiPS, zak\u0142ady przetw\u00f3rstwa mi\u0119sa, rozbioru oraz uboju w Polsce zatrudniaj\u0105 tysi\u0105ce cudzoziemc\u00f3w \u2013 w szczeg\u00f3lno\u015bci obywateli Ukrainy, Bia\u0142orusi, Gruzji, Mo\u0142dawii i Uzbekistanu. Skala tej zale\u017cno\u015bci jest tak du\u017ca, \u017ce kontrola legalno\u015bci zatrudnienia to obecnie ryzyko systemowe, nie tylko incydentalne. Od czerwca 2025 r. ustawodawca zwi\u0119kszy\u0142 jednak formalne obowi\u0105zki po stronie pracodawc\u00f3w.<\/p>\n\n\n\n

Najwa\u017cniejsze zmiany od czerwca 2025 r.:<\/strong>
1. Obowi\u0105zek weryfikacji podstawy pobytu \u2013 pracodawca musi sprawdzi\u0107, czy cudzoziemiec przebywa legalnie na terytorium RP z uprawnieniem do pracy. Wiza turystyczna, status ochrony czasowej czy brak potwierdzenia z\u0142o\u017cenia wniosku wykluczaj\u0105 legalne zatrudnienie.
2. Nowy zakres danych do przechowywania \u2013 opr\u00f3cz kopii dokumentu pobytowego, od czerwca pracodawca musi posiada\u0107 r\u00f3wnie\u017c: dokument potwierdzaj\u0105cy prawo do wykonywania pracy (zezwolenie, o\u015bwiadczenie lub decyzja) oraz dokument zawieraj\u0105cy dane kontaktowe oraz aktualny adres pobytu.
3. Czasowe ograniczenia zatrudnienia po zmianie pracodawcy \u2013 nowelizacja wprowadza tzw. \u201eokresy karencji\u201d w przypadkach, gdy cudzoziemiec zmienia miejsce pracy, a jego zezwolenie by\u0142o wydane dla konkretnego podmiotu.
4. Elektronizacja i system ELA (Europejski \u0141\u0105cznik Administracyjny) \u2013 od lipca 2025 r. wszystkie zg\u0142oszenia maj\u0105 by\u0107 obs\u0142ugiwane przez elektroniczny system, z pe\u0142n\u0105 rejestracj\u0105 dokumentacji online.
5. Nowy wz\u00f3r umowy i obowi\u0105zkowy j\u0119zyk zrozumia\u0142y dla pracownika \u2013 umowa musi by\u0107 sporz\u0105dzona pisemnie w j\u0119zyku zrozumia\u0142ym dla cudzoziemca, najcz\u0119\u015bciej: ukrai\u0144skim, rosyjskim lub angielskim.<\/p>\n\n\n\n

Odpowiedzialno\u015b\u0107 karna i finansowa<\/strong>
– Niedope\u0142nienie powy\u017cszych obowi\u0105zk\u00f3w mo\u017ce skutkowa\u0107:
– grzywn\u0105 od 30 000 do 50 000 z\u0142 za nielegalne powierzenie pracy cudzoziemcowi,
– utrudnieniem w dalszej rekrutacji \u2013 w przypadku stwierdzenia nieprawid\u0142owo\u015bci Urz\u0105d Wojew\u00f3dzki mo\u017ce odm\u00f3wi\u0107 wydania kolejnych zezwole\u0144,
– w skrajnych przypadkach \u2013 uznaniem umowy za niewa\u017cn\u0105, a wi\u0119c brakiem ochrony ubezpieczeniowej, wypadkowej i podatkowej.<\/p>\n\n\n\n

W \u015bwietle rosn\u0105cej liczby kontroli PIP oraz Stra\u017cy Granicznej, firmy z bran\u017cy mi\u0119snej musz\u0105 wdro\u017cy\u0107 procedury compliance zatrudnieniowego \u2013 m.in. check-listy przed zatrudnieniem, wzory dokument\u00f3w oraz rejestry dat i zezwole\u0144.<\/p>\n\n\n\n

Praca sezonowa a przetw\u00f3rstwo mi\u0119sa \u2013 wa\u017cne rozr\u00f3\u017cnienie<\/strong>
Cz\u0119stym b\u0142\u0119dem jest stosowanie procedury o\u015bwiadczeniowej (praca sezonowa do 24 miesi\u0119cy) do pracy w zak\u0142adach przetw\u00f3rstwa lub ch\u0142odniach, kt\u00f3re nie kwalifikuj\u0105 si\u0119 jako dzia\u0142alno\u015b\u0107 sezonowa w rozumieniu przepis\u00f3w. Organy kontrolne kwestionuj\u0105 takie praktyki jako obchodzenie przepis\u00f3w.<\/p>\n\n\n\n

Co warto zrobi\u0107 ju\u017c teraz?<\/strong>
1. Wdro\u017cy\u0107 standardowy wz\u00f3r umowy w dw\u00f3ch j\u0119zykach (polskim i ukrai\u0144skim\/rosyjskim),
2. Zaktualizowa\u0107 dokumentacj\u0119 kadrow\u0105 \u2013 szczeg\u00f3lnie przy przej\u0119ciu pracownika z innej firmy,
3. Regularnie monitorowa\u0107 wa\u017cno\u015b\u0107 zezwole\u0144 i podstaw pobytowych,
4. Zg\u0142osi\u0107 pracownika do ZUS bez zw\u0142oki \u2013 nie p\u00f3\u017aniej ni\u017c przed rozpocz\u0119ciem pracy,
5. Sporz\u0105dzi\u0107 wewn\u0119trzny audyt legalno\u015bci zatrudnienia cudzoziemc\u00f3w \u2013 szczeg\u00f3lnie w dzia\u0142ach produkcyjnych i ubojni.<\/p>\n\n\n\n

Podsumowanie<\/strong>
Nowelizacja przepis\u00f3w z czerwca 2025 r. to kolejny sygna\u0142, \u017ce legalizacja zatrudnienia cudzoziemc\u00f3w nie mo\u017ce by\u0107 prowadzona \u201ena skr\u00f3ty\u201d. Bran\u017ca mi\u0119sna, z uwagi na skal\u0119 zatrudnienia oraz obci\u0105\u017cenia kontrolne, musi wdro\u017cy\u0107 realne procedury ochronne \u2013 r\u00f3wnie\u017c po to, by nie utraci\u0107 zdolno\u015bci operacyjnej na wypadek kontroli lub sankcji.
Pami\u0119tajmy: nielegalne zatrudnienie jednego pracownika mo\u017ce poci\u0105gn\u0105\u0107 konsekwencje dla ca\u0142ego zak\u0142adu, a w skrajnym przypadku \u2013 tak\u017ce utrat\u0119 dost\u0119pu do kontrakt\u00f3w unijnych czy eksportu do kraj\u00f3w trzecich.<\/p>\n\n\n\n

adw. Micha\u0142 Grodzki<\/em><\/strong>
r.pr. Martyna Sierakowska<\/em><\/strong><\/p>\n\n\n\n

\"\"<\/a><\/figure>","protected":false},"excerpt":{"rendered":"

Od 1 czerwca 2025 r. zacz\u0119\u0142y obowi\u0105zywa\u0107 istotne zmiany w zakresie zatrudniania cudzoziemc\u00f3w, kt\u00f3re bezpo\u015brednio dotykaj\u0105 r\u00f3wnie\u017c bran\u017cy mi\u0119snej \u2013 jednego z sektor\u00f3w, w kt\u00f3rych obywatele spoza UE s\u0105 nie tylko wsparciem, ale i konieczno\u015bci\u0105. Nowelizacja przepis\u00f3w o zatrudnianiu cudzoziemc\u00f3w wymusi\u0142a na przedsi\u0119biorcach zaostrzenie nadzoru nad procesem legalizacji pobytu i pracy \u2013 w przeciwnym razie sankcje mog\u0105 […]<\/p>\n","protected":false},"author":1,"featured_media":8408,"comment_status":"closed","ping_status":"open","sticky":false,"template":"","format":"standard","meta":{"_eb_attr":"","footnotes":""},"categories":[32,79],"tags":[],"class_list":["post-8407","post","type-post","status-publish","format-standard","has-post-thumbnail","hentry","category-aktualnosci","category-mieso"],"blocksy_meta":[],"_links":{"self":[{"href":"https:\/\/foodplace.pl\/de\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/8407","targetHints":{"allow":["GET"]}}],"collection":[{"href":"https:\/\/foodplace.pl\/de\/wp-json\/wp\/v2\/posts"}],"about":[{"href":"https:\/\/foodplace.pl\/de\/wp-json\/wp\/v2\/types\/post"}],"author":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/foodplace.pl\/de\/wp-json\/wp\/v2\/users\/1"}],"replies":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/foodplace.pl\/de\/wp-json\/wp\/v2\/comments?post=8407"}],"version-history":[{"count":1,"href":"https:\/\/foodplace.pl\/de\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/8407\/revisions"}],"predecessor-version":[{"id":8409,"href":"https:\/\/foodplace.pl\/de\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/8407\/revisions\/8409"}],"wp:featuredmedia":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/foodplace.pl\/de\/wp-json\/wp\/v2\/media\/8408"}],"wp:attachment":[{"href":"https:\/\/foodplace.pl\/de\/wp-json\/wp\/v2\/media?parent=8407"}],"wp:term":[{"taxonomy":"category","embeddable":true,"href":"https:\/\/foodplace.pl\/de\/wp-json\/wp\/v2\/categories?post=8407"},{"taxonomy":"post_tag","embeddable":true,"href":"https:\/\/foodplace.pl\/de\/wp-json\/wp\/v2\/tags?post=8407"}],"curies":[{"name":"wp","href":"https:\/\/api.w.org\/{rel}","templated":true}]}}